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美国人不再那么偏好远程办公，但转变的原因并非是免费午餐
经过几年纯远程办公之后，美国上班族开始适应在办公室办公。图片来源：GETTY IMAGES经过几年远程办公之后，雇主们尝试了各种方法，试图让员工重回办公室，包括威胁员工必须重回办公室才能有晋升的机会，或者在距离工位几步之遥的地方放置啤酒等。但员工却并不认同这些做法，他们说公司突然强制要求员工重回办公...
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佳能苏州回应裁员赔N+12/2N+12：假消息
近期有网友爆料苏州佳能开始新一批裁员，规模涉及上千人，赔偿则是“刷新了外企裁员的天花板”—— 无固定合同期限 N+12 或 2N+12。苏州佳能官网接线员回应媒体问询称，赔偿 N+12 或是 2N+12 的消息是假的，公司“不是在裁员，是再就业”，即“可以自己选，达到标准有赔款”，但标准为何则“不清...
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薪酬并非是跳槽的全部原因
缺乏职业发展机会是很多员工跳槽的一个主要原因。图片来源：WESTEND61—GETTY IMAGES尽管对于经济衰退的恐慌甚嚣尘上，但大辞职潮似乎在短时间内也没有任何放缓的迹象。5月份，又有430万员工辞去了工作，而且麦肯锡（McKinsey）的新报告指出，40%的员工依然对自己的工作非常不满，并在...
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新华三裁员，补偿最高N+3
12月13日消息，据认证信息为新华三员工的网友在职场社交平台脉脉上的爆料显示，在新华三宣布公司中高层干部及高级别员工主动降薪10%-20%之后，近期又开启了大裁员，补偿最高为N+3。...
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浙江省发现一例H3N2与H10N5混合感染病例
1月31日，国家疾控的一则通报冲上热搜。据通报内容，浙江省发现一例H3N2与H10N5混合感染病例。此次疫情为一次偶发的禽到人的跨种属传播。该病毒感染人的风险低，未发生人传人的情况。...
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Silver lining at the N.Y. Auto Show
The buzz is that the White House wants to adopt a single national fuel economy standard, which would help both automakers and customers.By Alex Taylor...
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细数LVMH看不上Tiffany的N个理由
全球最大奢侈品“联姻”纠纷沸沸扬扬闹到现在，LVMH在法院上提出了一个新的“逃婚借口”：Tiffany的管理层靠不住。 在上诉文件中，LVMH认为Tiffany在新冠疫情期间削减营销和资本开支，并提高负债规模以及支付股息的行为，是完全违背LVHM作为法国公司的“习俗”的，因此无法接受收购Tiffa...
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沃尔玛、微软、可口可乐谁是N0.1?
企业的核心竞争力在于为客户提供独特的价值，不管是高科技还是消费品还是服务作者：姜汝祥商界每年都会评出各种世界第一，比如 2002 年按销售额排名世界第一是沃尔玛，按市值排名第一的是微软，按品牌价值排名第一的是可口可乐。为什麽会这样？一般地看，这种差别首先来自于评选标准。销售额反映的是市场总量，所以销...
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Why Obama didn't attend the Cancún climate talks
President Barack Obama sidestepped a gridlock in Mexico.Countries meeting in Cancún for the United Nations Framework Convention on Climate Change (UNF...
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美国失业率不断上升，原因并非是裁员
阿波罗全球管理公司（Apollo Global Management）首席经济学家托尔斯滕·斯洛克（Torsten Slok）。图片来源：Victor J. Blue—Bloomberg/Getty Images失业率可能会升高，但这是因为劳动力增多，而不是工作岗位减少。阿波罗全球管理公司首席经济学...
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